点燃党建红色引擎 锻造硬核战斗堡垒 ——地质集团2023年项目党建工作综述-b体育官网

党的二十大提出，增强党组织政治功能和组织功能，坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。

2023年，中煤地质集团有限公司党委坚决贯彻落实中煤地质总局党委决策部署，以主题教育为主线，深入实施基层党建“七抓”工程，全面强化基层战斗堡垒作用，持续打造“灯塔工程”党建品牌，深入开展“项目党建强化年”活动，着力抓基层、强基础、固基本，确保基层党建抓稳抓实，实现项目党建从点上探索到面上推广、从重点突破到整体推进，有力促进了党建工作与生产经营深度融合，为地质集团高质量发展提供坚强政治保证。

着力创建党建品牌，让党支部成为项目建设的“主推手”

项目一线党支部是加强项目党建工作的实施主体。2023年，地质集团党委引导基层党组织通过创建党建品牌，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，切实加强项目党建工作，使项目管理与党建工作得到双融双促。

大地特勘队党支部创建“大地救援 应急先锋”党建子品牌，积极探索创新党建工作方式方法，着力解决救援过程中面临的“紧、急、重、难、散”问题，通过优化工作流程，在人员分散的情况下，协调配合，形成合力，提高了救援效率和质量。大地特勘队党支部充分发挥实践优势，联合高校成功申报安全生产应急救援先进技术装备——矿山(隧道)精准生命探测仪的揭榜攻关项目。与国内钻机制造商联合研制的国内首台应急救援模块式钻机(cmd50l型钻机)，有效克服了救援现场地势起伏大、运输难等问题，大大提高了钻进效率及安全性能。2023年4月至6月，大地特勘队联合多家单位多次组织钻探救援应急演练，开展系统化培训和演练，锻炼队伍的快速反应、快速集结、快速出动能力，为抢险救援积累了宝贵经验。中央主题教育第37指导组听取了大地特勘队关于定向钻机实战训练演示汇报后，称赞大地特勘队展现了国家专业队精湛的专业技能、先进的技术装备、突出的救援成绩、良好的管理水平、昂扬的精神状态。

东方集团大兴集租房项目党支部创建“建证初心 筑造幸福”党建子品牌，设计了品牌标志，寓意围绕项目工程施工进度、安全、质量、成本等核心业务，努力建设幸福工程、品质工程、阳光工程，释放项目党建新活力，赋能公司高质量发展。党员们亮身份、比贡献、做表率，带领全体职工日夜辛勤团结奋斗，获得实用新型及发明专利3项，技术创新科研立项2项，主体结构施工质量顺利通过“北京市建筑结构长城杯”专家组评审，其它分项工程施工质量也获得建设方、监理方等相关单位的一致好评。开展“凝心聚力促生产，砥砺前行创佳绩”主题党日活动，项目全体党员、骨干和广大职工对项目建设存在的问题畅所欲言，建言献策，不断探索项目有特色、部署有重点、工作有思路的施工环境。通过优化现场部署，使得劳动组织协调有力，工序衔接紧密，主体结构提前35天，于2023年5月26日完成“6·30住宅楼全部施工至正负零”的阶段性目标，9月26日提前35天完成住宅楼主体结构全面封顶目标。

漳州公司党支部以吴田山项目为依托创建“凝心聚力，‘绿’建未来”党建子品牌，制定项目党建品牌方案，实施“12311”党建工作法，支部组织项目部与地方政府和企业联合开展共建活动，通过座谈交流为项目发展提供新思路，推动实现基层党建与企业发展的良性互动，项目部党员充分发扬“拼”的精神，鼓足“争”的劲头，当先锋、作表率、比实干、赛成绩，在项目部多次组织开展的防汛应急救援安全演练、消防安全演练中表现优异，通过演练进一步强化了自身安全意识、提高了应急处置能力。2023年项目部平安度过了台风和汛期，全年未发生安全事故。并在2023年11月，通过了福建省重点项目考评专家组考评，考评专家组对吴田山项目的标准化建设、资料管理等方面工作取得的实效给予充分肯定。

 

吴田山项目生态修复前后对比图
 

生态公司党支部创建“党建红引领生态绿”、中煤环科党支部创建“党建领航 赋能发展”、山西潞安党支部创建“党旗领航科技筑梦”子品牌……基层项目党建品牌“多点开花”，以党建工作统领项目各项资源，探索项目党建工作的新途径、新方式，引导项目党员当标杆作表率，保持干事创业的活力，真正激活党组织的“神经末梢”，全面提升党建工作赋能增效，为高效高质完成各项工作任务提供了强大精神动力。

 

创新拓展“党建 ”，让党员干部争做项目攻坚“排头兵”

项目党支部坚持把生产经营中的堵点、痛点、难点作为项目党建工作的切入点，扎实推进“党建 ”模式，把党建工作与项目生产经营工作紧密融合，着力将党建优势转化为发展优势，为项目建设“上色添彩”。

地勘公司党支部探索“党建 科技创新”模式，明确方向，持续在“强弱项、促提升、创品牌”上下功夫，专注深耕煤矿采动空间、煤矿防治水、地质勘查等业务领域，进一步优化地质队伍建设，为地勘公司聚焦主业提供了强有力的技术支撑。以党支部书记郝燕奎和党员姚文涛、李伟为主要成员的煤矿绿色开采地质保障科技创新团队，紧紧抓住充填注浆市场黄金机遇，布局矿山充填绿色开采产业，开展基于密集台阵被动源成像技术实时精准监测煤矿覆岩离层发育关键技术研究、煤矿地表沉陷离层注浆控制的时效性研究、覆岩离层充填系统工艺与装备设计研究、五阳煤矿覆岩离层注浆充填与绿色开采等科技攻关研究。总局优秀地质工作者邵长东带领煤矿防治水事业部干部职工，针对山东省邱集煤矿有限公司四五灰岩层隐蔽灾害区域勘查与治理项目(s33、s39钻孔)一些具体问题，开发出一套钻井注浆工程智能管理平台软件，实现钻井液、注浆情况的实时监控及井眼轨迹的3d显示，为远程井孔事故会诊、线上“无纸化”办公提供了平台支撑。

上海公司党支部深化“党建 经营”模式，以主题教育为契机，扎实开展调查研究，查摆日常工作中的短板弱项，解决经营过程中的实际问题，让调查研究过程成为破解难题、推动工作、促进发展的过程。通过跟踪调研项目全过程实施中发现了项目合同台账管理同级版本多、经营和财务数据不能实时联动等问题。为提高工作能效，上海公司成立以党员常宝天为组长的工作落实小组,开拓思路，在原有的基础上，探索搭建信息化管理平台——用友u8。工作落实小组决定每周召开一次碰头会，对测试结果进行分析，反复推敲，制定调整方案，不厌其烦地与软件供应商沟通，找出解决问题的方式方法，从而保证系统的运行真正落到实处，取得突破。2023年10月，“用友u8”综合管理系统正式上线，减少了经营及财务方面信息的查询时间，提升了项目管理效率，预计该系统的投入最少节省重复工作时间1000小时/年，实现赋能项目开展和公司运营能力的有效提升。

漳州公司党支部夯实“党建 监督”模式，织牢织密监督网络，全方位、多渠道构建党风廉政建设和反腐倡廉防线。强化制度建设，研究制定《“一把手”权力清单和负面清单监督管理办法》，进一步规范“一把手”权力运行，加强对“一把手”的监督制约，有效地促进领导干部廉洁从政;压紧压实责任，不断压实重要岗位人员责任，与项目管理人员签订《项目部党风廉政建设责任书》，传导压力，从源头上筑牢反腐倡廉的思想防线;加大警示力度，组织项目全体管理人员观看警示教育片，党支部书记侯常文为全体干部职工讲授廉洁党课，增强对廉洁自律重要性的认识;紧盯“关键少数”，在重要节假日前夕支部书记开展廉洁谈话，引导党员干部及重点岗位人员时刻绷紧纪律规矩这根弦;坚持“监督跟着项目走”，实现以政治监督为统领，专项监督、职能监督、日常监督协同发力，为施工项目的顺利推进和依法合规经营提供坚强政治保障及组织保障。

大地高科淮南项目党支部“党建 组织联合”、生态公司党支部“党建 安全环保”、鱼台科技党支部“党建 合规管理”……各基层党组织把各项工作融入项目党建工作的全过程，以解决业务工作中的重点、难点和关键问题为核心，在持续用力中抓实党建，增强党建工作的针对性和有效性，为生产经营工作的圆满完成提供坚强保障。

 

聚力争创“岗区队”，让党员队伍成为项目

自开展主题教育以来，地质集团各党组织深入开展“立足岗位作贡献”“学习身边榜样”活动，鼓励广大党员创先争优、担当作为，深入推进“党员示范岗、党员责任区、党员突击队”创建活动，激励全体干部职工在工作中发挥积极性，立足岗位、笃行实干，努力开创地质集团工作新局面。

党员示范岗——方福康，内蒙古额济纳旗白云山金矿勘探项目经理。作为内蒙古额济纳旗白云山金矿勘探项目负责人，面对项目驻地夏季40多度体感温度，50度以上地面温度的艰苦环境，他和同事们没有退缩。本次工作集普查-详查一步到位勘探，方福康理清思路，从设计开始，完善以往的各种资料和图件、咨询多位专家、研读大量文献，在野外组织团队铺开以往的所有岩心及未回填的探槽进行二次编录，在详细观察和不断分析总结的基础上，建立了该区“构造 闪长岩脉 石英脉 黄铁绢英岩化”的找矿标志和矿体“尖灭再现 侧伏”的赋存规律，并配合使用50-70°孔斜的全液压钻探施工。经过不懈努力，项目累计查明矿石量221万吨，金金属量5470千克，金平均品位2.48克/吨，矿床规模达到中型。项目成果得到甲方的充分肯定，用实际行动诠释了新时代的地质找矿梦。

党员责任区——大兴集租房项目党员责任区，责任人是党支部书记邱伟超和安全员张峰玮。主要责任是结合大兴项目生产经营情况等实际，在项目安全、质量、进度、成本、环保等项目管理关键环节中积极谋划，开展南北施工区劳动竞赛大比拼活动。面对项目工期紧、任务重、场地狭小等施工难题，责任党员强化责任担当、敢于迎难而上，充分发挥党员先锋模范作用，带头解难题。在提高项目管理水平，促进提高施工质量等方面积极探索，收集各参建方的意见建议，汇集群众智慧，凝聚项目建设力量。做好群众的思想政治工作，保证党组织路线方针政策的顺利实施，发挥好党员联系群众的桥梁作用，不断提升项目凝聚力。针对员工存在的问题，及时开展谈心，做深入细致的思想政治工作，稳定团队。模范遵纪守法，自觉抵制不正之风，确保责任区域内按时完成公司交办的各项工作任务。

党员突击队——大地特勘队党员突击队、地勘公司党员突击队。2023年7月31日，河北省涿州市发生内涝灾害，大地特勘队党支部积极响应政府号召，积极投入防汛救灾，第一时间成立党员突击队，挺身而出驰援现场，队员昼夜不停、连续作战，全力以赴推进排涝抢险工作，累计完成9个排水任务点，总排水量28.29万立方米，顺利完成排水作业任务，获赠一面锦旗，并收到国家安全生产应急救援中心和河北省防汛抗旱指挥部办公室的感谢信。2023年4月，地质集团承担的白云山金矿和巴音塔拉铜矿两个项目大比例尺地质填图工作同时开展。项目地处内蒙古西部阿拉善盟额济纳旗和阿拉善左旗，人烟稀少，水资源极其短缺，风沙肆虐，气候环境恶劣，生活条件异常艰苦。为顺利完成地质填图专项任务，地勘公司党支部第一时间成立党员突击队，在项目部设立党员示范岗，每名党员勇当示范，攻坚克难、勇往直前。经过两个星期的紧张工作，四个填图小组记录了近1500个地质点，完成了4平方千米大比例尺地质填图，白云山金矿项目取得了阶段性成果，深化了对工作区的整体认识，对找矿工作起到了很好的指导作用。

党员示范岗马壮、张辉等人，山东省高青县黄河淤背区百里生态廊道建设项目党员责任区，福建省漳州市吴田山项目安全生产管理党员责任区，山西省晋中市寿阳县新元项目党员突击队……2023年以来，地质集团党委命名党员示范岗28个、党员责任区11个、党员突击队4个，各基层党组织和广大党员以急难险重任务为切入点，立足岗位、创新奋进、奋勇争先，充分发挥党员示范岗、责任区、突击队作用，确保各项阶段性工作任务检验主题教育学习成效，充分展示了党员队伍的凝聚力和战斗力。

建强基层硬核堡垒，项目党建“亮”起来。展望2024年，站在新的起点上，地质集团将始终坚持党对国有企业的全面领导，勠力同心、砥砺奋进，持续巩固扩展主题教育成果，不断提升项目党建工作能力水平，实现党建与中心工作“双促进、双提升”，持之以恒夯基础、创品牌、促发展，切实把党建工作转化为推动集团改革创新、高质量发展的强大动力，争创一流业绩，争做时代先锋!

文字供稿：党建群工部